El Supremo “obliga” a las empresas a revisar con lupa el período de prueba
El Tribunal Supremo ha emitido una importante sentencia sobre la validez de las cláusulas que…
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Edu Lozano
El Tribunal Supremo establece que las empresas no pueden despedir disciplinariamente a los trabajadores sin abrir el trámite de 'audiencia previa'
El Plenario de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo, por unanimidad, ha resuelto que el empresario…
El gobierno español aprueba el permiso climático retribuido para proteger a los trabajadores frente a fenómenos meteorológicos extremos
El Consejo de Ministros ha aprobado un nuevo “permiso climático retribuido” dentro del…
